Directeur ou Directrice adjoint-e – Occitanie Coopération

Présentation de la structure

Occitanie Coopération développe et anime le réseau régional qui regroupe toutes les structures et organismes engagés dans des actions de coopération ou de solidarité internationales. Cette vocation conduit l'association à assurer le rôle d'observatoire régional sur ces questions, optimiser les pratiques par la formation, la mise en réseau et l'accompagnement des porteurs de projets, favoriser toutes formes de rencontres et de temps de concertation et d'échanges sur l'ensemble du territoire d'Occitanie. En sa qualité de réseau régional multi-acteurs (RRMA), Occitanie Coopération intervient également en appui et levier des politiques publiques auprès des institutions et des collectivités territoriales.

Détails de l'offre

Dans le cadre de la réorganisation de l'équipe permanente, du développement de son activité et du renforcement de son équipe à Montpellier, Occitanie Coopération recrute un ou une directrice adjoint ; au sein d'une équipe de 8 permanents, il ou elle aura la responsabilité d'appuyer la directrice dans la mise en oeuvre des fonctions de directions, pour notamment l’élaboration de la stratégie de développement du réseau et le suivi opérationnel de projets. Il ou elle aura la responsabilité du bureau de Montpellier et la mobilisation et l'accompagnement des collectivités territoriales. Il ou elle représentera techniquement le réseau sur la partie méditerranéenne de la Région.

Compétences / connaissances requises

Formation supérieure dans le domaine de l'ingénierie de projets, dans la direction de structure et dans le domaine de la coopération et de la solidarité internationale
Expérience professionnelle significative dans l'animation de réseau et dans la conduite de projet de coopération et de solidarité internationale
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des dynamiques territoriales du secteur de la coopération internationale
Maîtrise de l'outil informatique

Aptitudes personnelles

Facilité d'expression écrite et orale, aisance dans la prise de parole en public, capacité à partager et à motiver
Autonomie et esprit d'initiative, aptitude à la polyvalence, compétences organisationnelles, sens du service et de l'écoute, capacité d'analyse. Esprit d'équipe.

Autres

Mutuelle (50%) et titres restaurants

Modalités de candidature

Candidatures (CV et LM) à adresser par courriel avant le 23 janvier à Henri Arévalo – président presidence@oc-cooperation.org et à Maÿlis d'Aboville – directrice mdaboville@oc-cooperation.org –

Merci de préciser dans l'objet : Recrutement dir adjoint Montpellier.